Контролируйте активность сотрудников в течение рабочего дня. Настройте график работы, распределите отпуска, отмечайте события в календаре. Все документы оформляются и согласовываются в электронном виде.
Проводите срочные совещания с коллегами или презентации для клиентов. Воспользуйтесь дополнительной возможностью видеосвязи: видеоконференцией и демонстрацией рабочего стола.
Организуйте работу отдела по подбору персонала – начиная с открытия и публикации вакансии и заканчивая оформлением нового сотрудника.